Prix Nouveau chercheur/chercheure de la Faculté d'éducation
Le succès des nouveaux chercheurs et chercheures est crucial pour l'avenir de la Faculté d'éducation et de l'Université d'Ottawa. Le Prix nouveau chercheur/chercheure de la Faculté d'éducation, créé en 2003, est décerné annuellement à la personne qui, comme membre du corps professoral de la Faculté d'éducation, a apporté une contribution exceptionnelle à la recherche. Le chercheur ou la chercheure doit être un membre du personnel permanent à temps plein et, à la date de sa candidature, ne doit pas compter plus de sept années de service dans un poste menant à la permanence débutant avec un poste de professeur adjoint. De plus, le candidat ou la candidate doit avoir obtenu son doctorat au cours des sept dernières années.
Le Prix Nouveau chercheur/chercheure, d'une valeur de 1 500 $, doit servir à poursuivre des recherches et sera versé dans un fonds de recherche au nom du chercheur ou de la chercheure.
Toute candidature ou demande pour le Prix jeune chercheur/chercheure doit présenter les éléments suivants :
- Une lettre de mise en candidature ou une demande;
- Deux à quatre pages, à interligne double, détaillant les motifs de la candidature;
- Un curriculum vitae accompagné d'une liste :
- des publications,
- des conférences sur invitations,
- des subventions et des contrats,
- des collègues de travail présents et passés (étudiants, boursiers postdoctoraux, autres).
Chaque année, le vice-doyen à la recherche détermine la pertinence d'ouvrir un concours (en fonction du nombre de nouveaux chercheurs et de l'avancement de leurs travaux de recherche).
Tout membre de la Faculté d'éducation peut proposer un candidat ou une candidate ou sa propre candidature. Les mises en candidature doivent parvenir au vice-doyen à la recherche et au perfectionnement professionnel de la Faculté d'éducation, au plus tard le 30 mai.